Uratarinat

Juha-Pekka

Toimitusjohtaja, Noretron Komponentit

Työurani punaisena lankana on aina ollut vahva fokus myyntiin. Elän ja hengitän myyntiä, ja nautin ihmisten kanssa kontaktissa olemisesta. Koulutukseltani olen yo-merkonomi. Työskentelin opintojen ohessa mm. Toshiballa, jossa sain erinomaisen läpileikkauksen myynnin lainalaisuuksiin. Vaatimustaso oli kova ja opin valtavasti esim. uusasiakashankinnasta.

Urani alkuaikoina toimin urheiluvälineiden ja -tuotteiden parissa. Sain huipputyön, jossa pääsin matkustamaan ympäri maailmaa etsiessäni uusia asiakkuuksia, ylläpitäessäni asiakassuhteita sekä verkostoituessani messuilla urheilualan toimijoiden ja vaikuttajien kanssa. Tämän vaiheen jälkeen siirryin AV-alalle myyntitehtäviin ja niiden parissa olenkin viihtynyt siitä lähtien.

Sittemmin olen toiminut mm. yrittäjänä vuosina 2009–2015. Yhtiö keskittyi AV-myyntiin, urakointiin ja ratkaisumyyntiin. Työ oli haastavaa, mutta auttoi minua ymmärtämään, mitä tarkoittaa tulosvastuu ja liiketoiminnan kokonaisvaltainen johtaminen. Vuosina 2015–2022 työskentelin eri AV-alan yrityksissä ratkaisumyynnin parissa.

Urani toistaiseksi jännittävin käänne tapahtui, kun Boreolta otettiin yhteyttä ja tiedusteltiin kiinnostusta avainhenkilörooliin Boreon tytäryhtiössä Noretron Komponenteissa. Keskusteltuani enemmän tehtävästä ja ymmärrettyäni Boreon johtamismallin, joka painottaa tytäryhtiöiden itsenäisyyttä, vakuutuin siitä, että tarjottu rooli on juuri sitä, mitä kaipaan. Erityisesti minua ilahdutti se, että Boreolla panostetaan vahvasti osaamisen kehittämiseen ja urapolkujen mahdollistamiseen. Ei kestänytkään kauan uuden työn aloittamisen jälkeen, kun minulle jo tarjoutui mahdollisuus siirtyä Noretron Komponenttien myyntijohtajasta yhtiön toimitusjohtajaksi. Olen tästä saadusta mahdollisuudesta todella innoissani!

Aloittaessani työskentelyn konsernissa koin todella positiivisena sen, miten minut otettiin vastaan ja huomioitiin. Ilmapiiri on lämmin ja hyvin avoin ylintä johtoa myöten. Koen, että kaikki ovat valmiita auttamaan ja saan sparrailutukea laajasti eri tahoilta, mikä ei ole itsestäänselvyys tässä roolissa. Konsernissamme toimitusjohtajien autonomiaa kunnioitetaan, mutta konsernin ammattilaisten asiantuntijuutta on mahdollista hyödyntää laajasti esim. talous-, rahoitus, HR- ja vastuullisuusasioissa.

Koen tällä hetkellä olevani ammatillisesti unelmieni työssä. Oppimiskäyräni on jo lyhyessä ajassa ollut valtava. Noretronissa on mielettömästi potentiaalia ja nyt aika ulosmitata se. Tavoitteenani on tuplata yhtiön koko seuraavan viiden vuoden aikana!